Chancen und Grenzen der digitalen Bewerbersuche
21.12.2017 Recruiting Chancen und Grenzen der digitalen Bewerbersuche Digitalisierung ist in aller Munde – auch bei der Mitarbeitergewinnung. Vermeintliche Talente lassen sich über Online-Karriereplattformen und soziale Netzwerke identifizieren und ansprechen, spezielle HR Tools versprechen fundierte Persönlichkeitsanalysen auf Basis digitaler Informationen. Doch diese verheißene Erleichterung der Personalarbeit ist mit Vorsicht zu genießen. Voraussetzung für eine erfolgreiche […]
Wenn die Software neue Mitarbeiter sucht
02.11.2017 Recruiting Wenn die Software neue Mitarbeiter sucht Der Arbeitsmarkt in Deutschland verändert sich angesichts von Fachkräftemangel und Digitalisierung. Insbesondere bei der Vorauswahl und der Vorbereitung der Kern-Bewerbungsgespräche gibt es mittlerweile zahlreiche Helfer. Die Einführung von Apps und Algorithmen im Recruiting macht die HR-Bereiche aber nicht überflüssig, denn „eine ausgeprägte Personalexpertise wird im hart umkämpften […]