Flachere Hierarchien und selbstorganisierte Teams sind das Gebot der Stunde. Aber was heißt das eigentlich?
< Zurück
Welche Rolle kommt Führungskräften in agilen Unternehmen zu? Wie funktioniert agile Zusammenarbeit? Und welche Organisationsstrukturen bringen eine klassisch organisierte Verwaltungseinheit mit agilen Entwicklungsteams zusammen? Wir helfen Ihnen dabei, die Rollen und Strukturen in Ihrem Unternehmen weiterzuentwickeln – gemeinsam und individuell passend.
